Bedrijfsmobiliteit is complex geworden. Het wagenpark op fossiele brandstof maakt nu plaats voor andere mobiliteitsvormen zoals fietsleasing en elektrificatie in de vorm van hybride en elektrische wagens. Hierdoor komen ondernemers voor nieuwe keuzes en vraagstukken te staan.
Financiële kennispartner VGD wil met een e-book over duurzame mobiliteit een duidelijk kader scheppen en meer bewustzijn creëren rond het onderwerp.

Ben jij verantwoordelijk voor het uitvoeren van HR-gerelateerde taken binnen jouw bouwonderneming?  

Ben je een startende HR-medewerker in de bouwsector?  

Heb je een gezonde interesse in HR of wil je jouw netwerk uitbreiden?  

Sinds twee decennia is bouwbedrijf Dekempeneer, een referentie in private werken en wegenbouw, klant bij VGD. 
Aanvankelijk vooral voor accounting services, vandaag ook voor gespecialiseerd advies als CFO services en HR advisory. Vanwaar die evolutie? Dat gingen we vragen aan bestuurder Ingrid Dekempeneer en Project Manager Gert Vranckaert, en aan Stijn Van Dam en Lara Snauwaert, respectievelijk Director CFO Services en Director HR Advisory bij VGD.

Onder meer door de invoering van het mobiliteitsbudget ligt de tijd dat een werknemer een salariswagen met een tankkaart kreeg zonder verdere communicatie, nu echt bijna achter ons. Wat is er veranderd?

Als onderdeel van een duurzaam HR-beleid hecht ons HR Advisory team veel belang aan een correcte en efficiënte payroll en personeelsadministratie. Een jaarkalender met de nodige deadlines en mijlpalen staat hierbij centraal.

In tijden waarin telewerk en flexibiliteit een centrale rol spelen en een groot aantal vacatures moeilijk ingevuld raken, is het inrichten van een duurzaam hr-beleid cruciaal. Onze adviseurs HR Advisory helpen je op de goede weg.